,有什么事吗?”
郑芷兰:“唐总,我们唐氏集团门口经常有人询问,我们是否还在招聘新员工,他们都表示非常想加入我们唐氏集团。”
唐易:“嗯......”
“这样吧,这份表格列出了我对临海省本地人的招聘要求和薪资福利,芷兰,你拿着这个,然后可以在你管理的行政区域和人事区域挑选几个人帮你,对这些应聘者进行面试和筛选。”
“具体要求可以参考表格上的标准,不必过高,毕竟都是临海本地人。同样,只要专业符合我们的需求,学历不限,现在集团正在扩张,你的行政区域和老白叔的人事区域不是也需要人手吗?”
“这样,对于专业的限制可以放宽,也能更快解决临海省的就业问题。”
郑芷兰:“唐总,那具体的人事分配和场地安排......”
唐易见郑芷兰犹豫不决,心想这肯定会像温雅面试时那样,心中暗喜,却故意严肃地说:“好了,你现在是行政总监,这些问题本就是你应该仔细考虑的。”
\"人员、地点、具体时间,你自己决定并公布,然后自己去执行!\"
\"否则,我任命你为总监的意义何在?\"
\"再这样犹豫不决,就是辜负我对你的信任。不然,你把工作证交出来,把名字撕掉,让那些你觉得能胜任的人来做吧!\"
唐易这次罕见的严肃,让郑芷兰大为震惊。接着,
郑芷兰立刻回答:\"唐总,对不起,我马上去做,马上去做!\"
于是,
郑芷兰立刻回到自己的办公室,全神贯注地在电脑上安排起来。
参照唐易以前的安排,
她将时间定在早上九点到中午十二点,下午两点到晚上七点。
完美!
至于地点,
经过深思熟虑,
郑芷兰选择了距离大楼最近的大厅。
她亲自联系了大厅的管理者,
以她认为合适的价格预租了一周。
紧接着,
最关键的一环来了——面试人选的确定!
现在,
唐氏集团大部分的老员工已被唐易调派到华夏各地。
目前的唐氏集团,主要由两千左右的新员工组成。
因此,
她要快速找出新人中具有洞察力,同时涵盖文科、理科、艺术等多领域的人才。
反复思考后,
新人张思睿和李佛尔,
以及刚加入唐氏集团不久的欧阳维亚、秦飞凡、李昊宇进入了郑芷兰的视线。
毕竟,
张思睿和李佛尔已是部门经理,
而洛丽塔、欧阳微亚、秦飞凡、李昊宇这三位新人,各自拥有美术、市场营销、文学、理工科的背景。
最后,
郑芷兰亲自前往他们各自的办公区,
分别与六人交谈。
交谈后,
郑芷兰决定,
这几天上午她会亲自到面试地点监督。
张思睿和李佛尔作为副面试官,今天张思睿,明天李佛尔,轮流进行。
至于洛丽塔、欧阳微亚、秦飞凡、李昊宇四人,则是两人一组,每天交替进行。
如此一来,
每天的面试人数基本可以保证在3-4人...