的吗?”她嘴巴又硬了起来,因为面对刘主任,她这样反应又有点像是对着他撒娇。
“怎么会呢?是担心你想不开。你打算接下来怎么办呢?”他很关心她。
王燕一听他这样问,索性直接坦白了自己真实的想法:
“我想辞职,院长这样因为一句话就这样处分我,我忍受不了。这样的领导太武断了,意气用事。我何必受这份气。我又不是找不到其他的工作。”
“换做是谁,遇到你这样的情况,都难免会有情绪的。”刘主任听出来她的语气跟平常不太一样。
接着,他又说道:“你看,在工作中我也遇到过糟心的事情,你今天也遇到了,其实这些烦心的事情,大家每个人或早或晚都会遇到。”
“我觉得特别委屈,我明明当时说道就是一句玩笑话。”王燕听他这样说,委屈地开始哭了起来。
“好好好,我都懂。我明白你的感受。”在电话里,他听出来了王燕已经哭了,刘主任的语气也变得温柔了几分。
王燕心里委屈的要命,听他这样说,忍不住哭声更大了。
“我倒是有个主意,你要不要参考一下?”他试探着询问她。
“你说来听听。”因为心里对他有好感,所以,对于他的建议,王燕愿意洗耳恭听。
“我建议你,刚好利用院长给你的这个处分,好好发挥自己的能力,大干一场,做出更好的成绩,改变他对你的偏见,让他对你刮目相看。”
停了几秒钟,他听出来她没有反应,又接着说,“反正没有比这更坏的了,我相信你的实力,你用数据说话,来证明自己吧,不然,传出去的话,你因为一句话就离职了,让其他同事怎么看你?你也不甘心的吧?”
听他这样分析,王燕觉得是有几分道理的,她停止了哭泣。
“你把成绩做好后,反过来让院长给你加工资。我相信你能办得到。”刘主任说这句话的时候,声音都高了几个分贝。
听他这样一说,王燕觉得不无道理。
自己这样不明不白离职的话,虽然是受了委屈,但刚入职3个月,自己还没做出来重要的成绩,本来已经适应这里的环境了,再重新换一个工作的话,也未必能有这个这么好。的确不如,再屈就干3个月,刚好接下来有几个重要的项目,都是她擅长的,她对这些胜券在握,然后等过几个月做出出色的成绩后,自己手里就有了筹码,反过来可以再找院长谈判。既然他现在给她延长试用期,那到时候,她就让他给她加工资。
最后,刘主任感觉到她已经被说服了,又安慰道:“这只是一个小小的挫折,你要相信自己的能力,你一定能够克服它。”他的声音温和而坚定,让她感到一股温暖的力量。
王燕眼神逐渐变得坚定起来,她擦去眼角的泪水,点了点头。刘主任见状,微笑着说:“那就让我们一起重新打起精神,迎接这个挑战吧!”
王燕站起身来,深吸一口气,脸上露出了自信的笑容。她这会儿已经打起精神来了,准备迎接新的挑战。